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公海赌网址710客服2026年开始就业形势会变得更加严峻4类人恐将面临|WRIT

来源:欢迎你来到公海欢迎你来到赌船工学院 时间:2026-02-13 05:08:38 作者: 本科生就业

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  说到这个问题✿ღ,我们不得不提到几组数据✿ღ。教育部刚才公布了一个让人倒吸一口凉气的数字✿ღ,2026年全国高校毕业生人数将达到1270万人✿ღ,比2025年增加48万人✿ღ。这已经是连续第五年✿ღ,毕业生人数保持在千万级别以上✿ღ。与此相对应的是✿ღ,劳动力市场的实际岗位增长并没有跟上这个节奏✿ღ。国际劳工组织最近发布的报告显示✿ღ,2025年全球青年失业率升至12.4%公海赌网址710客服✿ღ,约有2.6亿青年处于既不就业✿ღ、也不接受教育或培训的状态✿ღ。在我们国家✿ღ,城镇青年调查失业率高达16.5%✿ღ,这意味着每十个青年劳动力中✿ღ,就有一个多面临着失业的窘境✿ღ。更恐怖的是WRITEAS刘耀文插宋亚轩✿ღ,这个数字在不断上升✿ღ。

  2026年为什么会成为就业的分水岭呢?原因其实很复杂✿ღ,不是某一个因素✿ღ,而是多个力量同时作用的结果✿ღ。首先就是毕业生数量的持续增长✿ღ。从2023年到2026年短短四年间WRITEAS刘耀文插宋亚轩✿ღ,我们国家会有超过4200万高校毕业生涌入劳动力市场✿ღ。你想想这是一个什么概念?这相当于一个大城市的全部人口数量✿ღ,在这么短的时间内全部要找工作✿ღ。现在的就业市场哪能吸收这么多人?一些统计数据显示✿ღ,截至2024年4月中旬✿ღ,有求职计划的应届毕业生中仅有47.8%获得了录用信✿ღ,比2020年同期减少了整整15个百分点✿ღ。

  房地产行业的寒冬也正在扩大就业压力的范围✿ღ。2025年整个房地产市场陷入了深度调整✿ღ,从商品房销售到新开工面积✿ღ,全都在下滑✿ღ。最直接的受害者就是农民工这个群体✿ღ。过去二十多年✿ღ,建筑行业是吸收农民工就业的最大平台✿ღ。但当房地产项目减少了✿ღ,建筑工地的岗位需求也大幅下降✿ღ。建筑工人✿ღ、水电工✿ღ、脚手架工这些曾经钱景不错的工种✿ღ,现在都陷入了冷清✿ღ。我一个在建筑队工作的亲戚跟我说✿ღ,他们以前冬天还会到南方去找活干✿ღ,现在即便是春天和夏天✿ღ,也常常没活可做✿ღ。农业农村部最近召开的一个会议上✿ღ,特别强调了防止发生规模性返乡滞乡这个问题✿ღ,背后其实就是他们在担心大量农民工因为找不到工作而被迫返回农村✿ღ。这对农民工自身的收入和生活会造成什么样的打击✿ღ,大家可以想象一下✿ღ。

  人工智能的快速发展✿ღ,则是给这场就业危机又加上了一把火✿ღ。2025年以来公海赌网址710客服✿ღ,各种AI工具像雨后春笋一样涌现出来✿ღ,ChatGPT✿ღ、Claude✿ღ、Gemini这些大模型已经不是什么新鲜东西了✿ღ。各行各业都在尝试用AI来提高效率✿ღ,减少人力成本✿ღ。我认识的一个做文案工作的朋友✿ღ,最近跟我吐槽说✿ღ,他现在的工作量确实比以前少了✿ღ,因为很多初稿工作AI都能做✿ღ,他就成了打磨工✿ღ。但你知道吗✿ღ,当有足够多的打磨工的时候✿ღ,公司就开始想✿ღ,要不要根本不需要这个岗位?这种替代不是什么未来的事✿ღ,而是正在进行的现实✿ღ。有研究指出WRITEAS刘耀文插宋亚轩✿ღ,大多数行业将在五年内经历50%以上的劳动力变化✿ღ,但再培训和过渡支持几乎不存在✿ღ。这意味着什么?意味着那些工作被AI替代的人✿ღ,可能会很难找到新的出路✿ღ。

  既然就业形势这么严峻✿ღ,那么具体来说✿ღ,哪些人会首当其冲地面临失业风险呢?我总结了四大高危人群✿ღ。

  第一类✿ღ,就是高校毕业生✿ღ。特别是那些没有特别技能✿ღ、没有家庭背景✿ღ、没有出身名校的普通毕业生✿ღ。他们所学的专业往往和市场需求脱节✿ღ,学了四年的东西✿ღ,出校门一个月就过时了✿ღ。比如说✿ღ,传统学科出现了过剩✿ღ,像新闻学✿ღ、历史学这些专业的毕业生公海赌网址710客服✿ღ,想要靠本专业找一份体面的工作✿ღ,难度已经是指数级的✿ღ。但同时✿ღ,新兴技术领域却急缺人才✿ღ,可问题是✿ღ,大学里教的就是那些旧知识✿ღ。2026年的高校毕业生总数会达到1270万✿ღ,如果其中只有50%能找到工作✿ღ,那就是635万人毕业即失业✿ღ。这对一个刚才开始独立生活的年轻人来说✿ღ,是什么样的打击?

  第二类✿ღ,是建筑领域的农民工和传统蓝领✿ღ。房地产市场的调整已经持续了好几年✿ღ,2026年这个趋势不会立即扭转✿ღ。建筑项目减少意味着建筑工地上的需求就在减少✿ღ。水电工✿ღ、砌砖工✿ღ、模板工✿ღ,这些曾经收入还不错的工种✿ღ,现在要面临严重的就业冰期✿ღ。还不仅仅是建筑行业✿ღ,整个制造业由于产能过剩和自动化程度提升WRITEAS刘耀文插宋亚轩✿ღ,对传统蓝领的需求也在下降✿ღ。有的工厂已经开始用机器人替代工人✿ღ,虽然速度还不是很快✿ღ,但这个趋势已经很清楚了✿ღ。

  第三类✿ღ,是那些从事可被AI替代工作的知识工作者✿ღ。这听起来有点讽刺✿ღ,因为很多人觉得有知识✿ღ、有学历的人应该更容易就业✿ღ。但现实恰恰相反✿ღ。一些研究发现✿ღ,高学历人群反而因为他们从事的工作容易被标准化和自动化✿ღ,所以替代风险更高✿ღ。金融分析师✿ღ、法律助理✿ღ、初级程序员✿ღ、内容编辑✿ღ,这些岗位面临的AI威胁最大✿ღ。我一个做保险理赔的朋友公海赌网址710客服✿ღ,他们公司已经开始用AI来做初步的理赔审核✿ღ,他们这个部门的人数从原来的30人缩减到了20人✿ღ。这不是开玩笑WRITEAS刘耀文插宋亚轩✿ღ,这是真实发生的✿ღ。

  第四类✿ღ,是灵活就业和零工经济中的从业者✿ღ。这群人往往没有劳动合同✿ღ,没有社保✿ღ,没有保障✿ღ。他们的工作可能是做外卖骑手公海赌网址710客服✿ღ、网约车司机✿ღ、线上客服✿ღ、短视频创作等等✿ღ。这些岗位看起来很灵活✿ღ,进门槛也不高✿ღ,但恰恰因为这个特点✿ღ,竞争也异常激烈✿ღ。一旦遭遇就业风险✿ღ,他们没有任何缓冲✿ღ。失业就意味着立即断收入✿ღ,这对已经生活在贫困线附近的这群人来说✿ღ,几乎是致命的✿ღ。而且✿ღ,正是这些岗位最容易被AI或自动化技术替代✿ღ。

  现在我们看到的现象是✿ღ,2026年国考报名人数已经达到371.8万人✿ღ,这是近十多年来首次超过了考研报名人数✿ღ。这背后说的是什么?说的是越来越多的人在逃离不稳定的就业市场✿ღ。他们宁愿为了一个铁饭碗而拼命刷题✿ღ,也不愿意进入充满不确定性的商业竞争✿ღ。返乡就业慢就业继续读书这些词汇✿ღ,在2025年变成了热词✿ღ,到了2026年✿ღ,这些趋势会更加明显✿ღ。

  但值得庆幸的是✿ღ,这个时代也在创造新的机会✿ღ。出海正在成为越来越多年轻人的选择✿ღ。中国企业在东南亚✿ღ、中东✿ღ、拉美✿ღ、非洲等地区的扩张速度很快✿ღ,而这些地区急需懂中国技术✿ღ、中国管理的人才✿ღ。如果你能掌握一些稀缺技能✿ღ,懂得自我提升✿ღ,有适应力强✿ღ,那么海外的岗位可能会成为你的逆袭之路✿ღ。

  还有一个被大多数人忽视的角度✿ღ,那就是技能升级的紧迫性✿ღ。如果你还停留在十年前学的那些知识上✿ღ,2026年对你来说确实是危险的✿ღ。但如果你主动拥抱变化✿ღ,去学习AI✿ღ、去学习新兴技术✿ღ、去学习如何和AI协作✿ღ,那么你反而可能成为抢手货WRITEAS刘耀文插宋亚轩✿ღ。问题是✿ღ,有多少人真的会这样做呢?大部分人还是在抱怨✿ღ、在观望✿ღ、在希望政策能拯救他们✿ღ。

  我想说的是✿ღ,2026年的就业形势确实严峻✿ღ,但它不是无法预见的灾难✿ღ,而是一场需要我们主动应对的挑战✿ღ。如果你是高校毕业生✿ღ,就早点行动起来✿ღ,去积累一些实际的技能✿ღ,不要只依赖学历✿ღ。如果你是传统蓝领或建筑工人公海赌网址710客服✿ღ,现在就要开始思考转向✿ღ,学习一些新的技能✿ღ,或者考虑改行✿ღ。如果你正在做着容易被AI替代的工作✿ღ,那就更要紧了✿ღ,你需要立即提升自己✿ღ,让自己变得不可替代✿ღ。如果你是灵活就业从业者✿ღ,你要明白✿ღ,稳定的收入和保障比看起来的自由更重要✿ღ,有机会的话要想办法争取一份正式的工作✿ღ。

  站在2026年的入口✿ღ,我们每个人都该好好问自己一个问题✿ღ:我现在的工作和技能✿ღ,在三年以后还会有人要吗?如果答案让你不太有把握✿ღ,那就不要再犹豫了✿ღ,现在就是改变的最好时机✿ღ。不要等到真正失业的时候才后悔✿ღ。对于这个话题✿ღ,你有什么看法?你觉得2026年自己的就业形势会怎样?欢迎在评论区分享你的想法和你的经历✿ღ,让我们一起讨论该如何面对这个新的时代✿ღ。

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